A Companhia do Metrô do Distrito Federal (Metrô-DF) apresentou uma nova proposta de acordo coletivo para o Sindicato dos Metroviários (SindMetrô-DF) referente ao período de 2025 a 2027, como parte das negociações de reajustes para 2026.
Essa iniciativa demonstra o compromisso da empresa em manter o diálogo aberto e valorizar seus funcionários, além de assegurar que os serviços públicos continuem funcionando normalmente.
A proposta será avaliada pela categoria em assembleia no próximo domingo, dia 29, e foi elaborada considerando as demandas do sindicato e o apoio da Câmara Legislativa do Distrito Federal, com participação do presidente Wellington Luiz.
Um dos principais pontos é a realização de um concurso público para aproximadamente 290 vagas. Após a aprovação do acordo, uma comissão responsável organizará o processo seletivo, que terá seu cronograma definido em até 120 dias, incluindo a formação de um cadastro de reserva para suprir futuras necessidades.
Outras medidas incluem o pagamento em dinheiro pelas horas extras e pelo descanso remunerado para funcionários convocados em feriados e dias facultativos, garantindo o funcionamento do sistema nesses dias.
A proposta também prevê um dia de folga como abono no dia seguinte ao aniversário do empregado, se ele estiver de folga no dia de seu aniversário, além de abonos bimestrais para que possam participar de reuniões escolares de seus filhos.
Além disso, será criado um programa de readaptação para funcionários com deficiência ou limitações de saúde, promovendo inclusão e suporte no ambiente de trabalho.
O presidente do Metrô-DF, Handerson Cabral, destacou que a direção está disposta a negociar e comprometida em atender as necessidades dos trabalhadores, enfatizando que a proposta foi elaborada com responsabilidade financeira e viabilidade operacional para garantir o equilíbrio e a continuidade dos serviços à população do Distrito Federal.