Em 2025, o Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores do Distrito Federal (Inas) passou por grandes mudanças. Responsável pela administração do GDF Saúde, o instituto comemorou cinco anos do plano de saúde, além de registrar novidades na gestão, melhorias nos serviços, inovação tecnológica e preocupação com a sustentabilidade.
Em março, o auditor Daniel Izaias de Carvalho assumiu como diretor-presidente do Inas. Com ampla experiência na administração pública do Distrito Federal, ele continuou o processo de modernização e fortalecimento do GDF Saúde. Em agosto, Daniel foi convidado a comandar a Secretaria de Economia (Seec-DF), e Rodrigo Ramos Gonçalves passou a presidir o instituto.
Engenheiro com pós-graduação em Auditoria Governamental, Rodrigo tem vasta experiência em controle interno e gestão pública, atuando em várias áreas estratégicas do governo. Sob sua liderança, o Inas adotou uma gestão focada em governança, ética e eficiência.
GDF Saúde celebra cinco anos
Em 28 de outubro, o GDF Saúde completou cinco anos. O plano alcançou 104 mil beneficiários e conta com uma rede de 3,3 mil prestadores, incluindo laboratórios, serviços de diagnóstico, home care, associações e cooperativas médicas. Desde 2020, o plano já realizou milhões de consultas, internações e sessões terapêuticas, tornando-se uma referência para os servidores públicos na região.
Implantação da telemedicina
Um marco de 2025 foi o lançamento da telemedicina 24 horas, disponível pelo aplicativo e pelo site do GDF Saúde. Os beneficiários podem fazer consultas online de clínica geral e pediatria, com prescrição digital, atestados e pedidos de exames de forma prática, segura e sem sair de casa. Esta inovação mostra o compromisso do Inas com um atendimento moderno e humanizado aos servidores.
Compromisso com a sustentabilidade
Durante o ano, o instituto ajustou as regras e contribuições para garantir a saúde financeira e operacional do plano.
O diretor-presidente Rodrigo Ramos Gonçalves ressaltou: “O instituto enfrentou desafios e conquistou avanços importantes. Com a telemedicina, mudanças regulatórias e uma gestão mais forte, oferecemos qualidade e inovação. Queremos continuar garantindo que o servidor público tenha acesso rápido e de excelência à saúde”.
*Informações fornecidas pelo Instituto de Assistência à Saúde dos Servidores do Distrito Federal (Inas)
