Os Correios anunciaram que novamente abrirão as inscrições para o Plano de Desligamento Voluntário (PDV), parte do Plano de Reestruturação da empresa. Conforme declarado no final do ano passado pelo presidente Emmanoel Rondon, a primeira fase desse plano tem o objetivo de melhorar as finanças da estatal até março de 2026.
Em comunicado dirigido aos funcionários, a companhia informou que manterá o incentivo financeiro oferecido em 2025, além de introduzir algumas novidades. Ex-funcionários, empregados ativos e seus dependentes poderão optar pelo Plano de Saúde Família, que oferece mensalidades mais acessíveis e cobertura regional.
Outra mudança importante é a ampliação do grupo que pode participar: profissionais de qualquer idade até 75 anos na data do desligamento agora são elegíveis.
Para aderir ao PDV, é necessário ter pelo menos dez anos de trabalho na empresa e ter recebido salário por ao menos 36 meses dos últimos 60 meses.
A participação no programa é pessoal e voluntária. As inscrições serão abertas na próxima semana e vão até 31 de março, com desligamentos previstos para serem concluídos até o fim de maio.
“Com o PDV 2026, os Correios oferecem uma oportunidade para que os funcionários que desejam seguir novos caminhos pessoais e profissionais possam fazê-lo, enquanto a empresa reduz custos para equilibrar sua situação financeira”, explicou Emmanoel Rondon.
Crise financeira nos Correios
Entre janeiro e setembro, os Correios registraram um prejuízo superior a R$ 6 bilhões, com déficits recorrentes desde 2022 que ultrapassam R$ 10 bilhões. O presidente Emmanoel Rondon afirmou que os resultados para 2026 podem ser um pouco piores antes de melhorarem em 2027.
No final de 2025, a empresa pública conseguiu um empréstimo de R$ 12 bilhões junto a cinco bancos, com duração prevista até meados deste ano. Já no ano anterior, a estatal havia estimado a necessidade de R$ 20 bilhões para implementar seu Plano de Reestruturação financeira.
Estadão Conteúdo.