Brasília, 31 – Os ministérios da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos e de Minas e Energia deram permissão para que a Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel) contrate até 50 pessoas por um período limitado para atender uma necessidade especial e temporária. Esta decisão foi publicada na portaria conjunta divulgada no Diário Oficial da União nesta quarta-feira, 31.
Esses profissionais serão responsáveis por ajudar com análises e procedimentos administrativos em pedidos de outorga, monitorar situações de crise hídrica, realizar estudos para diminuir os custos das tarifas, além de apoiar ações no segmento de novas fontes renováveis dentro da Aneel.
O recrutamento será feito com base em um cadastro de candidatos aprovados que esperam por vagas do Concurso Público Nacional Unificado (CPNU). A divulgação será ampla, incluindo publicação no Diário Oficial da União. Caso a lista deste cadastro se esgote e ainda haja vagas, a Aneel poderá realizar um processo seletivo simplificado.
A portaria também estabelece que a Aneel definirá o salário desses profissionais. Serão contratados 25 profissionais para trabalhos técnicos de maior complexidade intelectual e outros 25 para funções técnicas de níveis gerenciais, de tecnologia da informação e engenharia sênior. Os custos dessas contratações serão pagos com recursos previstos no orçamento para pessoal e encargos sociais, pois destinam-se a substituir servidores.
Estadão Conteúdo
